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MSD株式会社希望退職 - トウカイタクミの資産形成
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MSD株式会社希望退職

MSD希望退職
この記事が今日のyahooの朝のトップニュースだった
内容はMSD株式会社がMR(営業)250人の希望退職を募り結果400人が退職することになった
リストラの理由は一人当たりの稼ぎが少ない、人員がだぶついている(上記記事引用)のが理由とのこと
で気になったのが250人募集が400人もやめて大丈夫なの?ということだ
そこで調べてみたのだが案の定コントラクト(派遣)MRを雇っていた
つまり辞めすぎた分は派遣で補填?と思って調べてみたら
新薬(抗がん剤)の関係でMRの専門性の入れ替えをやっているらしい
MSDの強みであった生活習慣病のMRからのオンコロジー(抗がん剤)のMRに入れ替えたいとのこと
なので2017年希望退職を募っているのに対し前年2016年には大量のオンコロジーMRを中途採用している
つまり専門性が高いオンコロジーMRは足りなくて生活習慣病MRは余っているらしい
だから250人募集の所400人辞めても構わないとのこと
その分の補填は後にオンコロジーMRを雇っていけばいいため

募集人員より希望者が多いってのはみんな大金(退職特別手当)が入るなら働きたくないってことなのだろう

関係性について書かれている記事がないのだがこの企業昨年6月にサイバー攻撃(ランサムウェア)を食らって一か月くらい発注が滞った(ネット注文ができないため)
そして希望退職を募ったのが8月 「サイバー攻撃のせいで会社が苦しいから希望退職を募集します」なんてことを言われたら辞めてもいいと思っていた人にとって辞めやすくていいよね
会社も人員入れ替えたいのが希望退職の理由だとしてもサイバー攻撃のせいにした方が社員のプライド的にも納得してくれるだろうし

本音と建前っていうけどほんとに
建前って大事だと思う
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